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五月十七号上午给安馨上过课之后,杨景行就赶去峨洋,下午两点就要面试了。
招聘启事在如歌论坛放了这么久,再加上临时在专业的招聘网站上又发布了消息,截止昨天,共收到四十五份简历,数量超过了合伙人的预期。可是质量就让人失望了,做好的电子简历模板,许多人也没填好了,或者一看就假大空。
合伙人们矮子里挑将军,选出了十二个人通知来参加面试,其中美工三个,编辑五个,版主两个,程序员两个。这十二个人中九个是应届毕业生,另外三个也很年轻,年纪最大一个才二十七岁。
两点的面试,杨景行一点不到就到公司,发现已经有两位面试者被庞惜请进了公司,一男一女正安静地坐在那或者打量杨景行。
庞惜从自己的小隔间快步赶出来,给面试者介绍:“这是我们杨总。”
杨景行自我介绍:“我叫杨景行,你们好。”
两个明显学生稚气的面试者站起来,点头或者问好,还不太熟练。
杨景行说:“你们稍等一会……吃午饭了吧?”
面试者点头……
如同事先商量的,峨洋的几位合伙人都轻装上阵,就不搞扯虎皮做大旗那一套了。峨洋到底怎么回事,招聘启事上已经说得比较坦白,这实地状况也是明眼人来了一看就知道。不过王建贤和王成川坐在小隔间里,一个看着自己带来的笔记本电脑,一个抱着一本编程书籍,倒是显得天天向上。
一点半过,已经来了十一个人,外面卡位和隔间之中的那片小空廊都坐得比较紧张了。
杨景行出来招呼了合伙人,大家一起坐着聊一聊,这也是事先计划好的。
杨景行给应聘者的说法是:“正式面试之下,我们先给各位介绍一下公司的情况,因为我看你们好几个人都还没正式毕业,人生第一份工作很重要,需要慎重……我们随便聊,看看这份工作是不是适合你们。”
应聘者们表情动作话语,反应不一。
杨景行开始:“我先介绍一下,首先是我们网络技术部负责人,王建贤王经理,他也是如歌网的创始人……产品部的负责人王成川,也是王经理,如歌网最早的合伙人,等会将由两位经理对杨思远和宋长进进行单独面试。”
两个应聘程序员的人点头再次问好,两位王经理也显得客气。
杨景行继续介绍:“我们的人事负责人,庞经理庞惜,刚刚诸位都见过面了。我
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